倡議書丨以奮斗姿態 決戰上半年 |
[ 信息發布:本站 | 發布時間:2021-01-26 | 瀏覽:6244次 ] |
在后疫情時代,我國企業發展的內部條件和外部環境已發生了深刻復雜的變化,基于對全年經濟發展和行業形勢的分析判斷,集團黨委書記、董事長嚴鑒鉑發出“大干一季度,決戰上半年,挑戰新高度”的動員令。 為深入貫徹落實嚴董事長講話精神,引導全體員工把握新形勢,搶抓新機遇,激發銳意進取新動能,營造奮力突破起好步、凝心聚力開新局的良好氛圍。在此,集團黨委發出倡議。 倡議書 鼓足干勁,做強力執行的踐行者。起步便是沖刺,開局即是決戰!要在集團上下迅速掀起“大干一季度,決戰上半年,挑戰新高度”的戰斗熱潮。始終圍繞企業生產經營目標任務,以“一萬年太久,只爭朝夕”的精神,搶訂單、搶資源、搶時間,抓執行,強協同,升級營銷作戰能力,強化產品差異,激發全員創新活力,以“功成必定有我”的責任擔當,爭當研發一線、市場一線、生產一線的先行軍。 保持沖勁,做逆勢而上的擔當者。船到中流浪更急,人到半山路更陡。全體員工要發揚“不爭第一,就是在混”的激情文化,打好戰略主動仗,責字當頭,勤字為先,勇扛任務,下真功、出真招,使實勁、出實效,以更強的擔當、更實的舉措、更嚴的作風,全力投入到大干一季度的熱潮中,堅決打贏“首季開門紅”戰役。 敢下狠勁,做創新發展的引領者。使命必達,干則必成。在產品競爭時代,無創新,無未來。全體員工要增強問題意識,拿出“抓鐵有痕、踏石留印”的狠勁,發揚知難而進的進取精神,只爭朝夕的拼搏精神,敢闖敢干的創新精神,聚焦重點項目、重點技術,敢于創新、敢于突破,勇做披荊斬棘的攻堅者,為將集團公司打造成我國裝備制造業龍頭企業而不懈努力。
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